В «Рязаньэнерго» подвели итоги обучения персонала за десять месяцев
.JPG)
Филиал ПАО «Россети Центр и Приволжье» — «Рязаньэнерго» ведет системную работу по повышению уровня знаний и навыков персонала. За 10 месяцев 2023 года профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации прошли 935 сотрудников.
Руководители, специалисты и рабочие проходили обучение в образовательных учреждениях, а также в корпоративных учебных центрах Кирова, Ижевска, Иванова, Владимира, Воронежа, Твери, Чебоксар, Москвы, Санкт-Петербурга. Из них 499 человек обучалась на базе корпоративного учебного центра – АНО ДПО «Кировский УЦ «Энергетик».
В 2023 год объявлен в компании «Годом молодого специалиста», за 10 месяцев 2023 года обучено 240 работников в возрасте до 35 лет.
«В современных условиях работы энергетикам необходимо получать новые знания и приобретать важные практические навыки, поэтому для сотрудников «Рязаньэнерго» на постоянной основе проводятся обучающие мероприятия. Это эффективный способ поддержания высокого профессионализма персонала», — отметил и. о. директора филиала «Рязаньэнерго» Александр Звягинцев.
Руководители, специалисты и рабочие проходили обучение в образовательных учреждениях, а также в корпоративных учебных центрах Кирова, Ижевска, Иванова, Владимира, Воронежа, Твери, Чебоксар, Москвы, Санкт-Петербурга. Из них 499 человек обучалась на базе корпоративного учебного центра – АНО ДПО «Кировский УЦ «Энергетик».
В 2023 год объявлен в компании «Годом молодого специалиста», за 10 месяцев 2023 года обучено 240 работников в возрасте до 35 лет.
«В современных условиях работы энергетикам необходимо получать новые знания и приобретать важные практические навыки, поэтому для сотрудников «Рязаньэнерго» на постоянной основе проводятся обучающие мероприятия. Это эффективный способ поддержания высокого профессионализма персонала», — отметил и. о. директора филиала «Рязаньэнерго» Александр Звягинцев.
Читайте нас:
